Este curso, além de ser bastante útil para quem trabalha com gestão de pessoal, recursos humanos, direito, ou até mesmo quem pretenda adquirir mais conhecimentos sobre o tema, é também uma necessidade atual no mercado de trabalho.
Sendo um curso que envolve cálculo, para além da sua componente teórica, ele também inclui bastantes exercícios práticos que facilitam a aprendizagem dos alunos. Esses exercícios podem ser realizados através de simulações de casos específicos, assim como a eventual correção de cálculos erradamente realizados.
Qualquer trabalho e respetivos contratos têm associados cálculos e a sua compreensão é essencial no momento de abertura ou término de um contrato, especialmente quando se trata de casos de demissão voluntária, forçosa, etc.
Com esse curso, você aprenderá sobre remuneração de férias, salários, horas extra, horas noturnas, cálculo exato, entre outros módulos que fazem parte dos direitos salariais dos funcionários.
Se você trabalha em processamento de salários, na administração de pessoal ou recursos humanos, você precisa saber como agir e processar pagamentos em casos como, por exemplo:
- Horas noturnas extra
- Rescisão voluntária
- Falta injustificada
- Rescisão por justa causa
- Fecho de contas por término de contrato por prazo determinado
- Cálculo de contribuições fiscais
- Cálculo de valores por repouso forçado
- Processamento de comissões de vendas
- Processamento e cálculo de prêmios de bônus
Entre tantas situações que não ocorrem todos os dias e para as quais muitas vezes não estamos confortáveis, uma formação em cálculo laboral ajudará imensamente na hora de processar essas exceções.